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余生个人简历
编号:P12410
(被阅968次)
发布时间:2019年11月27日

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个人基本信息
姓 名: 余生 性 别:
年 龄: 33 身 高: 170
所在地: 三埠 婚姻情况: 未婚
毕业院校: 江门市广播电视大学 学 历: 大专
专 业: 会计学(财会方向)    
相关工作经历及特长
相关工作时间: 13年 普通话水平: 标准
外语语种: 无(无) 计算机能力: 精通
自我介绍
形象思维强,抗压能力极强; 素质高、形象好、善沟通,市场触觉较敏;分析能力强,善于全局分析、成本分析和流程分析。 精通6S管理,有国营、民营和港资企业任职经验; 有商务洽谈、市场调研、初创规划实践经验,善于寻找平衡点和关键点; Office操作熟练,有图片和视频处理基础,有C1驾照。
工作经验
某互联网输送服务项目 项目规划(19.08-19.10) 以互联网自主销售平台设想为基础,与区域内的某一行业建立输送服务合作。期间分别与上游供给、下游输送、程序开发公司达成合作意,再经相关调研和成本计算后最终形成运营规划草案和商业合作草案。 开平某织带公司(OEM/ODM) 实验负责人(18-19): 1、负责化验室和物理实验室日常事务管理工作,监督部门工艺操作和检验品质,对异常问题进行数据收集、分析、总结及汇报,解读相关行业标准和客户认证工作; 2、协助人事部招聘工作和编写部门绩效方案,参与组织和筹备集团大中型文娱活动(200-3000人)并兼任集团员工组织副会长; 3、完成总经理交办的其它任务,并直接向总经理汇报工作。 注:和之前任职的内衣配件公司属于同一集团 开平某内衣配件公司(OEM) 行政人事部负责人(16-18): 1、负责部门行政、人事、后勤和安全日常事务管理工作,包括外勤(会议和活动)、招聘、培训、安全生产、6S管理和行政采购、组织集团大中型活动兼集团员工组织委员等; 2、重新修订公司规章制度(五章共54页)和重新编写部门 ISO 9001:2015 二、三阶文件; 3、完成总经理交办的其它任务,并直接向总经理汇报工。 开平某保健公司(12-15) 带领班组人员参与生产工作,期间对生产进度(计划)、品质、人员及设备进行管理。
求职要求月薪要求:面议
开平、台山制造业更佳。
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